3月1日，全球三一人都在歡度自己的節日。當日下午3時，三一集團長沙黨委樓，董事長梁穩根與三一集團總裁唐修國，三一重工總裁向文波，三一集團董事、高級副總裁趙想章等公司領導共同參加了集團雛鷹計劃培訓學員座談會。會上，梁穩根對本次雛鷹計劃培訓效果表示高度肯定，并對全體學員提出了殷切希望和要求，希望他們“胸懷天下，無愧偉大的時代”。

會上，梁穩根首先聽取了每一名雛鷹學員的自我匯報。學員們分享了自己2個半月培訓的收獲和感想，提出了人生計劃和奮斗目標。

梁穩根首先指出，“在座的各位雛鷹學員是從集團4萬多名員工中脫穎而出，由800多位報名人員中，歷經8大關篩選，最終勝出的86位精英學員，我對你們表示熱烈的祝賀！”同時，梁穩根還特別對人力資源總部、三一工學院等培訓組織部門表示衷心的感謝。

在對雛鷹學員下一步工作安排作了重要指示后，梁穩根對全體學員提出了殷切希望和要求。

要有渴望成功的強烈意愿

梁穩根指出，人要想獲得成功，首先必須要有渴望成功的強烈意愿，這是成功的秘訣。他再次向全體學員講述了蘇格拉底教育學生成功秘訣的故事，“當人的頭部淹沒在水中時，將會不顧一切地渴望空氣，而人如果能像自己在水中渴望空氣一樣渴望成功，那么他將擁有強大的力量。”

梁穩根反復強調，作為一名優秀的三一員工，首先要熱愛自己的工作，要對從事的工作充滿激情，熱愛的前提是深刻理解工作的意義。事實上，當前我們所從事的每項工作，都是與中華民族偉大復興、人類的進步密不可分，愛三一就是愛自己、愛國家、愛全人類。

梁穩根指出，只要熱愛自己的工作，理解你所從事工作的意義，它就會使得你的生命有價值，你就不會覺得苦不會覺得累。他希望學員們發自內心地熱愛自己的工作，聽從內心的呼喚，內心渴望做什么就選擇什么。而不是自己有什么優勢專業、能力就做什么崗位，要敢于跨界、輪崗。

要有明確的目標

在談到個人奮斗目標時，梁穩根列舉一組數據，他說，哈佛大學做了一項研究調查，調查顯示，畢業生中，但凡能取得成功的畢業生只占10%左右，這些人一般都有明確的目標，而只有3%的畢業生取得了非凡的成就，因為這些畢業生將目標都寫在了紙上。而其余沒有取得成功的畢業生，則沒有明確的人生目標。這也反映了確立人生目標對取得成功的重要性。

他要求全體雛鷹學員要為自己設立明確的人生目標，并且將目標寫在紙上，更重要的是要將目標倒推，變成具體可執行的計劃。要時刻思考該如何去有效實現目標，且堅持去執行。

面對即將奔赴公司各管理崗位的雛鷹學員，梁穩根要求學員務必樹立好個人品牌，加強品行修煉。要培養和強化誠信、謙卑等美好品德，充分理解并踐行“先做人、后做事”的三一文化精髓。要時刻牢記自身高度的責任感。要做到與眾不同，要向往美好，修煉道德品質，使生命更有價值。

雛鷹學員平均年齡不到30歲，面對這些熱情、充滿朝氣的年輕員工，梁穩根語重心長，要求學員一定要加強學習、持續學習，保持學習的良好習慣。掌握好學習的方法，要根據自己的目標有計劃地看書，要多讀書，讀好書，讀世界公認的名著。要掌握學習工具，加強方方面面學習，要從社會、書本、組織等不同渠道不斷學習。

此外，梁穩根要求學員培養良好的運動與生活習慣，他表示，只有擁有健康的身體，才能高效工作，提升生活品質。