看著三一西北產業園里忙碌的工人，整潔大氣的廠房，實在很難想象之前這里荒無人煙的樣子。三一的到來，不僅帶來了項目的投產，還為新疆提供了智力支持，肩負起援疆企業的社會責任。今年6月，《新聞聯播》在“新疆新跨越·產業援疆”的專題報道中，對于三一產業援疆的相關情況進行了報道，全國人大常委會副委員長艾力更·依明巴海視察時也肯定了三一在新疆的發展，并期待三一在新疆的發展加快步伐，促進當地經濟的發展。

加快構建新疆特色現代產業體系

西部大開發戰略和“建設絲綢之路經濟帶”的藍圖，為新疆的發展帶來了前所未有的機遇。新一輪援疆工作中，三一重工等一批大企業進駐，推動了新疆經濟可持續發展。

以前，在工程機械市場，新疆扮演的僅是一個物流中轉基地的角色。這里缺乏高端工程機械制造企業，出口的機械產品也多為內地生產，只是為中亞與內地的商品物流提供中轉平臺。

2011年，帶著“再造一個三一”的夢想，三一落戶新疆。“三一西北產業園將建立起代表三一工業制造水平的精品生產線，覆蓋新疆市場，5年建成西北最大的機械設備制造基地。”三一西北重工董事長李建華說，還將形成面向西北、輻射中亞的總體布局。新疆自治區主席努爾·白克力認為，三一的入駐對加快構建新疆特色現代產業體系具有重要意義。

四年過去，一批具有先進技術的大型機械設備實現了新疆本土化生產，一臺臺泵車、汽車起重機、挖掘機等產品從西北產業園里孵化出來，并廣泛服務于新疆新一輪的基礎設施建設浪潮。值得一提的是，三一西北高新技術產品營業收入占全年營業總收入的96%，有力帶動了當地相關配套產業的發展。

“希望三一在新疆區域的發展加快步伐，積極發揮龍頭帶動作用，促進當地經濟的發展。”全國人大常委會副委員長艾力更·依明巴海視察三一時，對三一在新疆的發展寄予厚望。

本地員工占比59%，加大培訓提供智力支持

在三一西北產業園，新疆員工隨處可見，占員工總數的59%。在本地化招聘人員中，除漢族外，還有回族、蒙古族等少數民族。

“為進一步履行援疆企業的社會責任，三一西北已與新疆大學、石河子大學等本地重點院校及技工院校簽訂了實習生定向培養及輸送協議。”李建華說，通過加大對本地新員工的招聘和培養力度，三一西北逐步形成了完善的制造、質保、商務、物流等體系。2013年，三一西北開展入司培訓6期、員工夜校培訓32期，培訓各類員工近5000人次，其中培訓技工超過3000人次，新員工的業務素養和企業文化認同度得到了有效提升。

三一工學院新疆培訓中心也正在籌劃中，希望通過培訓，培養本土化的高素質技工人才、服務人員與設備操作手。目前，三一西北重工已向烏魯木齊市提交辦學申請與籌備報告，預計將于2014年底完成培訓中心的建設。

參與民生工程，履行社會責任

在新疆，許多民生工程建設項目中都能看到三一的身影。2013年，新疆自治區防汛抗旱總指揮部需要挖掘機用于水利工程，有著地產工程機械的地緣優勢的三一產品成了首選，最終有40臺三一挖掘機參與到工程中，為新疆的防汛抗旱保駕護航。

從西北產業園下線的每一臺挖機都帶著一份暖暖的善意。2011年5月，三一西北啟動捐助新疆籍流浪未成年人項目，李建華表示，即日起，每售出一臺三一挖掘機，將向新疆籍流浪未成年人捐贈1000元，用于改善他們的教育條件。“希望通過捐助流浪兒童，使他們有家可回、有學可上、有事可做、有醫可就。讓每一個客戶在購機成就財富夢想的同時，享受到行善帶來的幸福感。”除此以外，三一西北還為31名貧困學生提供專項助學金，在定向幫扶項目中，為維吾爾族學生提供幫助。在李建華看來，作為有社會責任感的企業，這是應履行的基本義務。